Personal
Weiterbildung
„Lernen muss stärker individualisiert und flexibilisiert werden“
Weiterbildung gilt als eine der zentralen Zukunftsfragen, wenn es um die Wettbewerbsfähigkeit und Produktivität in Deutschland geht. Welche Kompetenzen notwendig...
Weiterbildung
„Wir investieren bewusst in Menschen, die sich weiterentwickeln wollen“
Der Energiedienstleister Westfalen Weser setzt konsequent auf die Aus- und Weiterbildung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Warum gut ausgebildete Menschen...
Weiterbildung
Marschall: „Weiterbildung ist ein echter Mehrwert“
In seiner gut hundertjährigen Unternehmensgeschichte setzt der Spezialist für Etikettendruck bewusst auf Aus- und Weiterbildung. Evelyn Marzano, Marketing Managerin...
Interview
„Es braucht explizite Wertschätzung für Lernen im Unternehmen“
Die Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung ist in Deutschland gering. Damit stellt sich nur etwa die Hälfte der Beschäftigten dem...
Gesundheit
Firmengärten: Kreativität und Teamgeist direkt vor der Bürotür
Ein Firmengarten ist nicht nur ein Aufenthaltsort unter freiem Himmel. Welchen Beitrag eine grüne Oase für eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur...
Personal
Fachkräftesicherung: Die beste Zeit für Ausbildung und Qualifizierung
Auf dem Arbeitsmarkt ist zurzeit wenig Dynamik. Ein moderater Anstieg der Arbeitslosenzahlen, weniger offene Stellen und Fachkräfteengpässe in einigen...
Personal
KI-Workshops für Auszubildende: Was KI kann
Sechs Teams, sechs Prototypen, ein Ziel: Bei der Abschlusspräsentation des „KI-Workshops für Azubis“ der Wirtschaftsförderung Paderborn (WFG) zeigten 15...
Management
GenNow: „Junge Menschen zu Problemlösern machen“
Die Bertelsmann Stiftung hat die Initiative GenNow gegründet, um die junge Generation bei der Mitgestaltung ihrer Zukunft zu unterstützen....
Personal
„Wir bauen Brücken, um echte Zukunftschancen zu ermöglichen“
Vor zehn Jahren gründeten junge Unternehmerinnen und Unternehmer die Initiative STARTUP TEENS mit dem Ziel, die Innovationsfähigkeit Deutschlands zu stärken....
Arbeitswelten
„Beide Parteien müssen sich aufeinander einlassen“
Wie möchte die Generation Z arbeiten? Für die meisten Unternehmen ist das eine der wichtigsten Fragen in ihrer Personalplanung....
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Das Osnabrück Convention Bureau als Partner für erfolgreiche Business-Events
Kongresse, Tagungen und Corporate Events sind ein bedeutender Wirtschaftsfaktor für Stadt und Landkreis Osnabrück. Sie füllen Hotels,...
„Sicherheit entsteht durch ein abgestimmtes Bündel technischer und organisatorischer Maßnahmen“
Die zunehmende Vernetzung von Produkten und der verstärkte Einsatz von Cloud-Technologien eröffnen neue Möglichkeiten, bringen jedoch auch steigende Sicherheitsanforderungen mit sich. Unternehmen müssen sich nicht nur vor Cyberangriffen schützen, sondern auch regulatorische Vorgaben umsetzen...
Marschall: „Weiterbildung ist ein echter Mehrwert“
In seiner gut hundertjährigen Unternehmensgeschichte setzt der Spezialist für Etikettendruck bewusst auf Aus- und Weiterbildung. Evelyn Marzano, Marketing Managerin im Hause Marschall, über kontinuierliches...