Startups
Kolumnen
Die neue Arbeitswelt der KI
Die Diskussion über Künstliche Intelligenz wird in vielen Unternehmen noch immer wie eine Technologiedebatte geführt: Welche Tools nutzen wir?...
Kolumnen
Hype, Buzzword, Business
Was KI-Startups wirklich liefern müssen Kaum ein Pitchdeck kommt heute ohne „Künstliche Intelligenz“ aus. „AI-driven“, „machine learning based“, „generative AI“...
Serien
Automatisierte Kundenkommunikation gegen No-Shows
Nicht abgesagte Termine, leere Zeitfenster und hoher Abstimmungsaufwand gehören für viele Dienstleistungsbetriebe zum Alltag. Die Gründer Ian Eberhardt, Konstantin...
Serien
Wie ein Legal-Tech-Startup das Arbeiten mit dem Gesetz neu denkt
Schwere Gesetzessammlungen, händisches Nachsortieren und analoge Prüfungsformate prägen noch immer den juristischen Alltag. Das Startup LexMea will damit Schluss...
Kolumnen
German Angst vs. Gründergeist
Warum wir uns beim Starten selbst im Weg stehen Deutschland ist gründlich, fleißig – und sehr gut darin, Risiken zu...
Kolumnen
Gute Mitarbeitende gibt’s in jedem Jahrgang…
...was wir von Otto Rehagel lernen können Fußballtrainer Otto Rehagel, für die Boomer-Generation wahrscheinlich eine der Trainerikonen schlechthin, hat einst...
Startups
Stagewise: Bielefelder Senkrechtstarter entwickeln echten Moonshot
Nur wenigen gelingt die Teilnahme am renommierten Gründerprogramm Y Combinator im Silicon Valley. Jetzt haben erstmals zwei Gründer aus...
Startups
Unternehmensgründungen: Migrationshintergrund als Innovationsbooster
Gründerinnen und Gründer mit Migrationshintergrund sind ein wichtiger Motor für Innovation in Deutschland, weil sie öfter neue Produkte und...
Startups
OWL Startup Monitor 2025: Mittelstand als Stärke und Sprungbrett
Die Gründungsaktivität in Ostwestfalen-Lippe zieht wieder an: Die Zahl aktiver Startups ist um sechs Prozent auf 340 gestiegen. Mit...
Kolumnen
Gesunde Gründer
Gründerinnen und Gründer stehen oft unter immensem Druck: lange Arbeitszeiten, finanzielle Unsicherheit und die ständige Verantwortung für das Unternehmen....
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Auf dem Arbeitsmarkt ist zurzeit wenig Dynamik. Ein moderater Anstieg der Arbeitslosenzahlen, weniger offene Stellen und Fachkräfteengpässe in einigen Branchen: Das gilt auch für...